CZECH BEST MANAGED COMPANIES 2023
Povedlo se to i letos. PRVNÍ CHODSKÁ již po třetí v řadě získala ocenění Czech Best Managed Companies
Myšlenka tohoto ocenění, které uděluje poradenská firma Deloitte Private, je ocenit přední soukromě vlastněné společnosti na základě čtyř hlavních pilířů, kterými jsou firemní strategie, řízení a finanční výkonnost, produktivita a inovace a firemní kultura. Vnímáme už i účast v této soutěži jako možnost nahlédnout na PRVNÍ CHODSKOU zvenčí, inspirovat se procesy a trendy napříč jinými firmami a obory.
To, že jsme sklidili úspěch na posledních třech ročnících CBMC pro nás ale rozhodně neznamená, že bychom měli usnout na vavřínech. Je to pro nás jen další impuls k pokračování v usilovné práci a rozvoji naší firmy.
Zdeněk Zábranský, jednatel a výkonný ředitel naší společnosti, zrekapituloval ohlédnutí za uplynulými dvěma ročníky i zaměření pozornosti celé firmy do budoucna:
Která z doporučení z předchozích ročníků se vám podařilo začlenit do praxe?
Po prvním ročníku jsme mírně změnili proces utváření a formulace strategie, trochu jsme změnili i její komunikaci uvnitř firmy. Snažíme se lépe řídit portfolio rozjetých projektů, být na sebe přísnější při rozhodování o jejich spuštění. Velmi přínosná byla třeba i první konzultace Tax Health Check.
K jakým změnám ve firmě vás inspiroval letošní ročník?
K pokračujícímu tlaku na digitalizaci procesů. Navíc v posledních měsících značně zesílila celospolečenská diskuze o využití AI. Myslím, že už ve velmi blízké budoucnosti bude muset řada zaměstnanců AI umět nějak využívat, jinak nebudou konkurenceschopní. Je to velmi dynamické prostředí, ke kterému si ale musíme vytvořit nějaký rámec, integrovat téma do našeho systému hodnot a pravidel.
Do jaké míry se vaše firma zaměřuje na udržitelnost a jak to ovlivňuje váš byznys model?
Obor stavebnictví vnímám jako poměrně konzervativní, co se udržitelnosti týká. Řešená témata jsou zde možná poněkud specifická oproti běžnému standardu. Rozhodnutí z oblasti ESG za poslední dva roky s největším praktickým dopadem u nás byly například opustit stavební materiály s ruským nebo běloruským původem nebo věnovat se aktivně osvětě v tématu správného řešení prostupů střechou pro umístění fotovoltaických elektráren. Protože zde řada neodborných montážníků střechu nenávratně poškozuje a celkové zatížení životního prostředí tak do budoucna zbytečně zvyšuje - jen proto, aby nyní měli práci lehčí.
Jaké jsou vaše firemní plány do budoucna?
Máme svou vizi interně nazývanou CHODSKÁ 2027 a v rámci ní identifikované čtyři oblasti, na které se primárně potřebujeme zaměřit. Spouštěné inovační a změnové projekty jsou vůči těmto prioritám poměřovány. Nikoho vzhledem k našemu důrazu na specializaci asi nepřekvapí téma posilování know-how našich zaměstnanců a jejich hrdosti na obor. Stěžejní hodnotou pro naše marketingové pozicování je spolehlivost a máme naplánovánu řadu iniciativ s ní souvisejících.
Jaké největší výzvě jste v posledním roce jako firma čelili a co vám ji pomohlo překonat?
Největší výzvě asi čelíme právě teď. Po neskutečně poptávkově silném roce 2021 a prvním pololetí 2022 přišlo do pozemního stavitelství ochlazení. Zatím věříme, že v našem oboru je dost nastřádaného potenciálu rekonstrukcí, které mohou nahradit dočasně chybějící novostavby. Nicméně jaro je i tak slabší, než jsme očekávali. Překonat tuto situaci nám pomůže dobré řízení firmy včetně průběžného vyhodnocování odchylek od plánů a forecasting i za pomoci scénářů. Na toho uzpůsobujeme strukturu nákladů a děláme i další kroky, abychom udrželi firmu i v těžším období v dobré kondici. V takové době mohou ve firmách dobře vyniknout schopní a aktivní kolegové a vyrůst nové pilíře dalšího firemního růstu. Těším se, že i u nás se toto stane.
Další firmy, které uspěly si můžete prohlédnout zde Oceněné firmy Czech Best Managed Companies 2023 | Deloitte Česká republika
Fotogalerie z předávání je k prohlédnutí ZDE nebo si můžete přečíst doprovodný ČLÁNEK V HOSPODÁŘSKÝCH NOVINÁCH.
Děkujeme porotě za tuto cenu a zákazníkům za důvěru, kterou se i nadále budeme snažit nezklamat. A velké díky patří hlavně zaměstnancům PRVNÍ CHODSKÉ, bez jejich usilovné práce by firma totiž toto ocenění nezískala.
